2010年上半年工作总结和下半年工作部署
创先争优 真抓实干
奋力将我院大发展推向深入
邢台市眼科医院 党委书记 院长 张铭连
2010上半年，在市委、市政府的正确领导下，我院领导班子团结和带领全院干部职工，坚持以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实省委和市委七届五次全会精神，紧紧围绕医院眼科“中原领先、国内一流、国际接轨”的发展目标，扎实开展创先争优活动，在全体员工的共同努力下，医院的医、教、研、急救和预防保健及健康教育等各项工作均取得了长足发展。现将我院2010年上半年的主要工作简要总结如下：
各项医疗指标再创历史新高：上半年，共完成门诊量16.77万人次，同比增长3.4%；医院手术例数1.36万例，同比增长26%；住院患者7954例，同比增长12.16%；门诊与出院诊断符合率99.5%，手术前后诊断符合率100%；床位使用率达101%（按新调整后的430床计算）。
社会影响和美誉度进一步提高。半年来，国家、省、市级报刊、电台、电视台等多家新闻媒体，先后以不同形式对我院的先进事迹及工作业绩公开刊发、报道60多次，在社会上引起强烈反响。特别是反映我院百沧桑巨变的中篇报告文学“大医为民”，在全国最具权威和影响力的纪实刊物《中国报告文学》予以发表，进一步扩大了我院的社会影响。同时，我院还先后被评为“邢台市先进基层党组织”、“邢台市行风建设优秀单位”、“邢台市三八红旗集体”、“邢台市桥东区计划生育管理先进单位”、“邢台市桥东区生育关怀行动特别贡献奖”等荣誉称号。并涌现出“天津中医药大学研究生院特聘眼科研究生学位答辩委员会主席”、“邢台市青年科技奖”、“邢台市春雨工程先进个人”、“邢台市优秀共产党员”、“邢台市护理管理先进个人”、“邢台市优秀护士”等一批先进个人。另外，还申报了省级文明单位、省级青年文明号和省直医保定点单位，待评审。
核心竞争力得到进一步提升。2008年经人力资源及社会保障部批准，在我院设立了博士后科研工作站。经过一年多的认真筹备，现已和天津医科大学博士后科研流动站，就联合招收博士后人员达成了合作协议，并举行了隆重的揭牌仪式，为培养高端医学人才提供一个更高层次、更广领域的平台；同时，我们在与首都医科大学眼科学院和河北医科大学等国内知名医学院校保持长期、良好合作的基础上，为进一步加大合作力度，两所大学还先后与我院签订了“河北医科大学教学医院”和“首都医科大学北京眼科学院邢台临床科研基地”的协议，并举行了揭牌仪式，为进一步提高我院科技研发和创新能力奠定了坚实基础。
科研成果、医学论著再结硕果。上半年，共获邢台市科技进步一等奖1项，邢台市科技进步二等奖2项；获河北省科技成果5项；市科技局立项 3 项，河北省中医药管理局立项2项；我院承担的“吲哚青绿眼内代谢及临床应用研究”获河北省自然科学基金委员会资助5万元；与北京同仁医院合作，共同开展了“国家十一五科技支撑计划2007BAII8B08原发性闭角型青光眼初始治疗方案的多中心临床试验”项目；并公开发表国家级文章30余篇，其中SCI收录1篇。
同时，为进一步增进交流与学习，我院先后举办了“中医整体观念对缺血性眼病的新认识”、“青光眼诊治的研究进展 ”2项国家级继教项目和“口腔修复新进展”1项省级继教项目，来自冀、晋、鲁、豫、北京等地的专家、教授及眼科和口腔科同仁共400余人参会。参加人员一致认为，继教学习班的举办，增长了知识，开阔了视野，对提高医疗技术水平起到了很大的促进作用。此外，还成功召开了邢台市口腔医学会第二次会员代表大会，顺利完成了换届改选工作，我院蔡现良当选为会长、赵景华当选为副会长，张志印、张超当选为常务理事。
医院迁建项目进展顺利。目前，我院迁建项目前期策划、规划设计方案，可行性研究报告、节能评估报告、环境影响评估报告，地质灾害评估报告及土地审批手续、指标，土地预审，平面设计均已完成；征地工作尽管涉及到桥东区、邢台县等七个单位和村落，经过积极协调和地价商谈，涉及到四个村的土地已征，其它三个单位的征地现已接近尾声；新院区规划设计方案，已正式通过市规划局召开的专家评审会的专家评审。评审委员会主任、中国著名建筑设计家、中国清华大学建筑设计研究院院长、总建筑师吴耀东教授和各位建筑设计专家在评审中对新院设计给予了高度评价和充分肯定，同时也提出了一些中肯、具体的指导性意见和建议，待修改后报市规委会审批。
开放办院和健康教育活动有声有色。继续坚持“开放办院”的理念，以健康教育为抓手，除进一步做好就诊患者的健康教育外，还着重加大了主动服务社会的力度，实施了一系列面向社区、学校、机关的健康教育活动，进一步扩大我院五官科技术的推广，成效明显。一是在第100个“三八国际劳动妇女节”期间，邀请120位来自社会各界的巾帼代表，专门组织了15名专家分别就眼、耳鼻喉、口腔科方面有关内容进行了健康讲座，并免费为她们进行了全面的五官科体检，受到一致好评；二是“六一”国际儿童节，我院组织多名专家走进市行知小学，针对小学生如何防治近视、弱视、远离意外伤害，如何做好口腔保健、预防龋齿等内容，举行了生动的五官科健康教育知识讲座，为同学们送去了一份特殊的儿童节礼物；三是为进一步提高青少年爱眼护眼意识，普及眼健康知识，我院组织健康教育专家到邢台职业技术学院，为广大青年学生作了眼健康知识专题讲座。这些活动是我院“深化健康教育、主动服务社会”系列活动的重要举措，也受到社会的一致好评，《邢台日报》、《牛城晚报》等新闻媒体也给予了宣传报道。
创先争优氛围日趋浓厚。我院党委结合工作实际，坚持创先争优活动与推进医院科学发展相结合，不断创新活动载体，不断丰富创先争优活动的形式和内容，周密布置，扎实推进，营造了学先进、比先进、赶先进的良好氛围。
一是为全面讴歌在创先争优活动和加强医德医风建设中涌现出来的典型人物和先进事迹，大力弘扬白求恩同志“对工作极端负责、对人民极端热忱、对技术精益求精”的精神，我院举行了创先争优--“白求恩”杯演讲比赛。经过选手们的精彩演讲和生动诠释，一位位默默无闻的优秀共产党员和医务工作者涌现在我们身边，进一步激发了全院党员、广大干部职工的工作积极性和参与创先争优活动的热情。同时，我院还在全市卫生系统“白求恩”杯演讲比赛中获得二等奖的好成绩；
二是我院在第十五个全国“爱眼日”期间，共派出5支由20余名眼科专家组成的医疗队，分别到山东临清、河北定州、石家庄、临城东镇、清河等地，开展义诊、健康咨询和免费发放药品活动，着重为贫弱人群、老年人和残疾人提供眼病诊疗和视力保健服务，共义诊2000余人，发放药品2500余盒，开具处方500余张，把党的温暖送到老百姓家门口，受到广大群众的普遍欢迎；
三是为全面提升党员干部的执行力和整体素质，推进医院各项事业上台阶、快发展、出成效，结合创先争优“能力培育”活动要求，我院邀请中国人民大学商学院医院高层管理硕士、EMBA任课的张逸鸣教授，就“执行力与优秀团队建设”、“新技术项目的营销与推广”、“公共关系”等课题，从培养具有自觉执行意识的团队、创建有利于执行的环境、项目的营销与推广渠道、公共关系处理等方面进行了详细的讲解，得到广大职工的一致好评；
四是为喜迎建党89周年，全面开展创先争优“党性教育”活动，进一步激发全院广大党员干部的爱国热情和医院整体工作水平，我院组织开展了以“创先争优”、“诵读国学经典”和“双学”（即学理论、学党章）等为主要内容的综合知识理论测试。通过测试，在全院掀起了“双学”及“诵读国学经典”高潮，达到了以考促学，学以致用的目的；
五是我院还组织党员到西柏坡、山西大寨等红色教育基地参观学习，并开展了新党员入党宣誓和老党员重温党的誓词活动，进一步激励党员实践入党誓词，立足本职岗位，争做优秀共产党员；
六是组织党员和青年团员前往山西昔阳大寨、西柏坡、红旗渠和临西吕玉兰故乡等地，开展“走红色之路，送百姓光明”义诊宣传和走访慰问贫困老党员志愿服务活动。共为革命老区的老党员和群众义诊600余人，免费发放药品300余支，发放医学科普材料500余份，受到普遍好评。
总结上半年来的工作，在全院上下的共同努力，虽然我院各项工作均取得了一定成绩，但是距上级组织的要求和广大人民群众的迫切需要仍有不小的差距。在下半年的工作中，我们要进一步解放思想，同心协力，克服不足，发扬成绩，不断完善科学发展的体制和机制，深入开展创先争优活动，努力推动医院各项工作再上新水平，再登新台阶。
2010年下半年工作思路
今年下半年，我们要着力抓好以下几个方面的工作：
一要进一步确立医疗大市场意识，牢固树立“开放办院”的理念，全面完成传统诊疗工作方式向市场技术推广营销工作方式的根本转变，继续以健康教育为抓手，深入开展志愿者服务活动，全面落实“春雨工程”安排部署，以深入基层开展医疗卫生下乡和帮扶等各种社会公益事业活动为载体，稳定发展目前市场，开扩新的医疗市场，不断扩大我院五官科技术的推广和应用。并要积极开展对出院重点病人的回访活动，医务科负责每月不少于100份病历的电话回访工作。
二要进一步探索建立医护质量、安全、服务和综合绩效评价体系，组织开展医护质量、服务和绩效评价工作，强化医护服务质量管理长效机制。下半年要逐步实施病区电子病历，变病历事后检查为实时监督，同时实现医院临床科研同日常的病程记录相结合，在切实加强病历质量管理的基础上，真正把科研工作镶嵌到临床。加强新技术、新项目的引进、开展和营销，是每个科室主任的重要工作，临床科主任要扎实开展“三个一活动”，即：参观一所国家最具代表性的医院或学科；引进一项新技术或新项目；培养一个学科骨干力量，促进每个科室都有新的发展。现在还没有实施这项活动的科室，要抓紧时间进行，下半年还要召集每位主任开汇报会、经验介绍会。另外，护理部要重点抓好“优质护理服务示范工程”工作，不断提升整体护理服务水平。
三要以博士后科研工作站、首都医科大学北京眼科学院邢台临床科研基地、河北医科大学教学医院在我院正式挂牌为契机，进一步加大教学、科研投入，提高医院整体科技含量，真正实现医院医、教、研相辅相成，协调发展，加快实现“中原领先，国内一流，国际接轨”的发展目标。8月份我们要召开专题会议，专门研究我院教学和科研的开展问题。
四要进一步加大人才的培养力度，所谓人才，既包括专业技术人才，还包括领导管理人才。我们要不断加大人才培养的支持力度，增加经费投入，优化培养政策，强化激励机制。还要通过请进来、送出去等多层次、多手段、多形式的人才培养模式，逐步健立并完善职工继续教育管理和进修培训后的考核评价体系，全面提高医疗队伍的整体素质。同时，继续加强重点科室建设，以优惠政策和良好工作环境为依托，加大向重点科室和优秀人才的倾斜力度，为他们提供最广阔的发展空间和平台。“工作就是责任，让责任成为行为”、“责任胜于能力”、“有职必有责、失职必问责”，每个科室的工作人员的不良行为，负责人都有一定责任。每个中层干部要在医院总体发展目标下，明确自己的职责，改进工作方法，做问题的解决者，树立岗位危机意识，逐步推行竞争上岗的机制，能者上，平者让，庸者下。塑造良好专业技术干部形象，打造一忠诚、勤奋、务实、高效、敢于创新的中层干部队伍。
五要进一步加大行业作风建设，提供优质医疗服务，保障医疗安全，维护广大患者合法权益。要认真贯彻落实省卫生厅《严禁医疗服务不良行为十项规定（暂行）》和《医院文明礼貌服务十项规定（试行）》。对服务沟通能力差、私收费、私自介绍病人到其它诊所就诊（包括准分子手术、走穴手术、外出购药、配镜、买助听器、弱视治疗仪等）的，医院将加大督查力度，对顶风违纪者，依纪依法严肃处理，构成犯罪的，还要交由司法部门依法追究刑事责任，严格杜绝各种医疗服务不良行为在我院发生，以确保为患者营造良好的诊疗环境。
六要进一步抓好医院迁建工程，加快医院建设进程。下半年，我们要进一步加大工作力度，积极协调相关部门实施最有力的保障措施，抓紧时间进地，一边圈地，一边加快对养殖场、武装部基地、三峰食品厂等遗留问题的工作进度。同时，还要全力进行开源节流,积极多方筹措资金，争取国家投资、国债、世行贷款，争取使眼科医院迁建这一邢台市亮点工程、河北省重点建设项目十月份开工建设，向国庆和我院建院106周年献礼。
七要进一步深入开展创先争优活动，严格按照全市统一部署，扎实开展好“六项活动”，即“党性教育”活动、“能力培育”活动、“岗位奉献”活动、“服务群众”活动、“亮牌示范”活动、“组织创新”活动，在全院进一步兴起创先争优的热潮。
八要进一步做好后勤服务保障,全力配合医疗高效运转。各行政后勤科室要积极适应新形势、新任务的要求，紧紧围绕医院科学发展这个大局来开展，不断提高综合能力，充分发挥服务协调、参谋助手和后勤保障作用，创造性地开展工作，真正成为临床一线和门诊医技科室的有力支持。行政后勤科室工作还要由临床一线来考评。
九要进一步加强文化建设,充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和工、青、妇等群团组织的桥梁纽带作用，广泛开展广大职工喜闻乐见的文体活动，积极营造健康向上的浓厚医院文化氛围，进一步增强员工的凝聚力和向心力。
让我们在市委、市政府的领导下，团结一致，创先争优，努力拼搏，真抓实干，奋力将我院大发展推向深入，为全面实现我院科学发展而奋斗。
